Healthcare Traineeship

Home/Smelt Career Center/Healthcare Traineeship
De zorgsector is een groeiende branche waarin veel geïnvesteerd wordt. Het is een sector waarin geopereerd wordt op het snijvlak van doelmatige en betaalbare zorg, innovatie, ondernemerschap en maatschappelijke vraagstukken. Voor deze complexe en dynamische sector is een uitdagend leadership traineeship beschikbaar. Het Healthcare Traineeship is een unieke gelegenheid voor afgestudeerde masterstudenten om kennis te maken met de gezondheidszorg en zich te ontwikkelen tot een toekomstig leider in de industrie of bestuurder in de zorgsector.

Het Healthcare Traineeship slaat een brug tussen academische kennis en voor de arbeidsmarkt vereiste praktijkervaring. Zorgvuldig geselecteerde trainee’s zullen op projectbasis werkervaring opdoen bij leidende organisaties die opereren binnen de verschillende branches van de healthcare industrie. De trainee’s zullen worden opgeleid in managementvaardigheden en bouwen een netwerk op bij verschillende stakeholders. Door deze samenwerking zal het traineeship ook aansluiten bij veranderingen in de zorgsector, zoals vraagstukken over de betaalbaarheid van de zorg.

Voor dit traineeship zijn wij op zoek naar talenten die zich onderscheiden, reeds behaalde successen kunnen toelichten en bruisen van de ambitie.

Het Healthcare Traineeship is bedoeld voor afgestudeerde masterstudenten die kennis willen maken met de carrièremogelijkheden gezondheidszorg. De selectieprocedure omvat een motivatiebrief in et Engels, 2 aanbevelingen, een persoonlijke presentatie (vrije vorm), een interview en een assessment. Zie het profiel onderaan deze pagina om te zien of dit traineeship bij je past.
Het Healthcare Traineeship is een co-creatie van Smelt en verschillende stakeholders uit diverse sectoren binnen de gezondheidszorg. Denk hierbij aan: ziekenhuizen, zorgverzekeraars, groot- en detailhandel, clinical research organisations, ministerie van VWS, farmaceutische-, medical device- en nutrition industrie.
De duur van het traineeship is 18 maanden. Gedurende die periode zal de trainee achtereenvolgens werkzaam zijn bij 3 verschillende healthcare partners. Bijvoorbeeld eerst bij een farmaceut, vervolgens bij een zorgverzekeraars en tot slot bij een ziekenhuis. Tijdens het trainees zijn er uitdagende opdrachten, aangevuld met trainingen, masterclasses en coaching. Na elke opdracht vindt er een assessment plaats om de persoonlijke ontwikkeling te monitoren.

Aanmeld formulier

“Moving from capitalism to talentism”

PROFIEL

De trainee:

  • bezit een masterdiploma en heeft een maximale leeftijd van 30 jaar
  • kan pro-actief oplossingen bedenken voor uiteenlopende problemen
  • is gemotiveerd, op zoek naar uitdaging en stelt zichzelf ambitieuze doelstellingen
  • is wellicht bezig met een tweede master en/of heeft awards gewonnen
  • heeft aantoonbare nevenfuncties en/of werk/stage ervaring in het buitenland
  • beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden (mondeling en schriftelijk) in zowel Nederlands als Engels

OPLEIDINGEN

De trainee heeft een of meerdere masterdiploma’s behaald in de volgende gebieden:

  • Farmacie
  • Geneeskunde
  • Medische biologie
  • Health Sciences
  • Economie
  • Econometrie
  • Rechten
  • Bedrijfskunde
  • IT

RESULTAAT

De trainee:

  • heeft een snelle persoonlijke ontwikkeling doorgemaakt en beschikt over relevante kennis en vaardigheden
  • heeft een breed en relevant netwerk opgebouwd in de zorgsector
  • heeft kennis gemaakt met potentiële werkgevers
  • heeft goede carrière perspectieven